Кодекс за социално осигуряване: Разлика между версии
Изтрито е съдържание Добавено е съдържание
таблицата - 10х на Спири; малко уточнения |
кат |
||
Ред 8:
== Държавно обществено осигуряване ==
Част първа (чл. 2 - 120 КСО) урежда традиционното за България [[обществено осигуряване]] по '''разходнопокривната система'''. [[Национален осигурителен институт|Националният осигурителен институт ]] управлява средствата, обособени в 5 фонда. Преобладава задължителното осигуряване.▼
▲Част първа (чл. 2 - 120 КСО) урежда традиционното за България обществено осигуряване по '''разходнопокривната система'''. [[Национален осигурителен институт|Националният осигурителен институт ]] управлява средствата, обособени в 5 фонда. Преобладава задължителното осигуряване.
'''Осигурените социални рискове, осигурените лица и осигурителните фондове''' са посочени в следната таблица:
Line 112 ⟶ 111:
::VІІ: ''(безработен) съпруг на дипломатически служител – като пенсионер.''
:Съгласно чл. чл. 18 ал. І т. 2 се поддържа и петият фонд – „Пенсии, несвързани с трудова дейност”.
== Допълнително социално осигуряване ==
Втората част на КСО (чл. 120а - 343) предвижда универсални и професионални фондове да се управляват от пенсионноосигурителни (специализирани лицензирани акционерни) дружества, като средствата се натрупват и разходват по '''капиталовопокривната система'''.
Line 119 ⟶ 118:
Съществува и трети стълб на пенсионната система – '''доброволно''' допълнително социално осигуряване, по което всяко лице над 16 г. може да бъде осигурено за пенсия, а всяко осъществяващо трудова дейност лице - срещу [[безработица]].
[[Категория:Закони]]
[[Категория:Трудово право]]
[[Категория:Българско право]]
| |||