Трудов договор: Разлика между версии

Изтрито е съдържание Добавено е съдържание
Ivoniks (беседа | приноси)
мРедакция без резюме
Ivoniks (беседа | приноси)
мРедакция без резюме
Ред 1:
'''Трудовият договор''' е вид [[договор]], по силата на който възниква индивидуално трудово правоотношение между [[работодател]] и наето лице.
 
Договорът задължава наетото лице да предоставя своята [[Труд|работна сила]] при спазването на определена [https://bgtrudovamedicina.com/ трудова дисциплина], а работодателят - да осигурява безопасни условия за изпълнението на поставените задачи и да заплаща договореното трудово възнаграждение.<ref>[https://zbut.bg/Trudov-dogovor-sas-srok-za-izpitvane-index2477.html] Трудов договор със срок за изпитване </ref>. [https://zbut.bg/Trudov-dogovor-sas-srok-za-izpitvane-index2477.html Трудов договор със срок за изпитване]
 
== Особености ==
Ред 27:
 
== Източници ==
<references/>
<references/> Трудов договор със срок за изпитване
 
{{право-мъниче}}